Rotterdam 40 uur IT & Data
Scrum Master
Rotterdam

Werk waar je trots op kan zijn
Dit ga je doen

Bij Stedin bouwen we aan een toekomstbestendig energienet. Als netbeheerder vervullen we een vitale rol in het maatschappelijk leven in de Randstad. IT speelt hierin een sleutelrol en zorgt ervoor dat Stedin nu én in de toekomst beschikt over stabiele technische (ICT-)systemen en efficiënt ingerichte werkprocessen. Onze producten en diensten helpen de energietransitie waar te maken. Daarom is de ontwikkeling van onze IT-teams zo belangrijk!

Als Scrum Master ben je de aanjager van teamontwikkeling en continue verbetering. Je coacht één of meerdere teams (in principe 2) richting meer eigenaarschap, samenwerking en resultaatgerichtheid. Het team wordt gestimuleerd om actief te werken aan hun eigen groei en prestaties en zorgt dat er concrete plannen voor verbetering komen – met heldere ambities, interventies en zichtbare voortgang én impact. Zelfstandig plannen, prioriteren en problemen oplossen zijn vaardigheden die jij helpt versterken. Daarbij goed te balanceren tussen het verbeteren van waarde levering of de sprintvoltooiingsratio en het waarborgen van kwaliteit, teamengagement en bijvoorbeeld security-standaarden.

Samen werk je aan groei en topprestaties, met ambitieuze doelen, slimme acties en zichtbare resultaten waar jouw team(s) en jij trots op kunnen zijn. Het team wordt steeds beter in het zo wendbaar mogelijk ontwikkelen van producten, zodat iedere keer een waardevol stukje product wordt opgeleverd voor de klant. Beheer en onderhoud vallen ook onder het ontwikkelen van het product. Soms kan het nodig zijn om het team hierop te attenderen.

Een resultaatgerichte coach, een natuurlijke verbinder en een drijvende kracht achter verandering – dat typeert jou! Teams groeien in zelforganisatie onder jouw begeleiding, waardoor ze obstakels overwinnen, waarde creëren en elke dag een beetje beter worden. Een open leerklimaat waarin reflectie en feedback vanzelfsprekend zijn, wordt actief bevorderd. Werken volgens SAFe? Dat doe je met overtuiging, en je weet precies wanneer Scrum, Kanban of een slimme mix het verschil maakt. Je bent nieuwsgierig van aard, altijd op zoek naar verbetering en niet bang om te experimenteren.

De impact van jouw rol reikt verder dan alleen de teams waar je Scrum Master van bent. Ook binnen de Agile Release Train (ART) draag je bij aan structurele verbetering. Je overziet het grotere geheel en werkt nauw samen met onder andere de Release Train Engineer (RTE) en de People Developer om team- en organisatieontwikkeling te versterken. Zo maak je de impact van productontwikkeling zichtbaar en voelbaar in de manier van leveren. Om transparantie en samenwerking met onze business collega's te bevorderen, werken we bij Stedin met een ‘Big Room Planning’. Dit is vergelijkbaar met de PI-Planning uit (Agile) SAFe. Een tweedaagse event die elk kwartaal plaatsvindt. Collega’s uit de IT en de business komen bij elkaar om in deze twee volle en gezellige dagen met elkaar te bepalen wat er komend kwartaal ontwikkeld wordt. 
 

Jouw sterke punten
Worden we blij van

Je weet zelfstandig met teams aan de slag te gaan en samen met hen verbeterplannen te ontwikkelen. In deze plannen staan een duidelijke ambitie, concrete interventies en zichtbare voortgang centraal. Je hebt oog voor zowel de menskant als de proces- en resultaatkant van teamontwikkeling.

Als ervaren Scrum Master ben je vertrouwd met uiteenlopende uitdagingen, zoals teamdynamiek, het splitsen of samenvoegen van teams en het werken in of met meerdere omgevingen.

Wat jou verder onze Scrum Master maakt?

  • Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau.

  • Je hebt minimaal 4 jaar als Scrum Master of Agile coach. 

  • Je bent in het bezit van een PSM I-certificaat (SAFe-certificering is een pré).

  • Je hebt ervaring met Scrum, Kanban en/of DevOps-omgevingen. 

  • Je bent communicatief sterk, analytisch en gericht op samenwerking.

Een goed team
Daar hoor je bij

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van IT. Je gaat werken met de Scrum Teams en bent daarbij onderdeel van het Agile team bestaande uit Scrum Masters en Agile coaches. De Scrum Masters wisselen wel eens van teams, dus we zoeken wel een flexibele instelling.

Je komt terecht in een enthousiast en daadkrachtig team van circa 30 Scrum Masters die, naast hun werk in de teams, ook werken aan de doorontwikkeling en professionalisering van het Scrum Master vakgebied binnen Stedin. Genoeg collega's dus om mee te sparren, van te leren en mee te groeien! 

 

Mooie arbeidsvoorwaarden
Die wil je hebben

Dat je van ons je eigen telefoon (of een Bring Your Own Device vergoeding) en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend. Wat mag je nog meer van Stedin als werkgever verwachten?

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, zo weet je meteen waar je aan toe bent:

  • Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je een maximaal salaris van € 6.085, - gebaseerd op 40 uur per week en kennis en ervaring, 24,5 vakantiedagen en bouw je prima pensioen op bij het ABP. 

  • Boven op je salaris ontvang je een Persoonlijk Budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest zelf elke maand wat je met het budget doet. Elke maand extra salaris? (zo kun je ook tot € 7.058, - per maand inclusief 16% Persoonlijk Budget verdienen) ? Of misschien meer verlofdagen? In onze nieuwe Rekentool krijg je een alvast voorproefje van hoe jouw persoonlijk budget eruit zou kunnen zien en hoe je het zou kunnen besteden.

  • Gezonde energie, die heb je nodig. Daarom krijg je van ons ook een Duurzaam Inzetbaarheid budget van €500 bruto per jaar (bijvoorbeeld voor je sportabonnement, een hometrainer of je nieuwe sportoutfit). 

  • Volgens ons Stedin@Work concept werk je 50% thuis en 50% op kantoor, wel zo flexibel. Wij zorgen voor jouw thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding en reizen naar kantoor doe je met je OV vrij-abonnement waarmee je ook buiten werk onbeperkt kan reizen!
     

Daar komt dit nog bovenop:

  • Werken bij Stedin betekent werken bij een World-class Workplace. Een van de trotse punten van onze (en jouw toekomstige) collega’s? Werksfeer!

  • Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s, meedoen aan kennissessies, trainingen en opleidingen volgen. Zo geven we jouw talent écht alle kans en haal jij het beste uit jezelf. 

  • Goede koffie van Heilige Boontjes.

  • Naast Station Blaak, dus je stapt zo uit de trein of metro ons kantoor binnen.
     

Alle voordelen en arbeidsvoorwaarden van werken bij Stedin op een rij? Die vind je via onderstaande knop. 

Arbeidsvoorwaarden

Bekijk Onze
arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden

Elke maand je Persoonlijk Budget kiezen

Het Persoonlijk Budget is een percentage van je bruto maandsalaris en ontvang je bovenop je salaris. Afhankelijk van je salarisschaal is dat tot 24% van je brutosalaris, inclusief 8% vakantiegeld. Je bepaalt zelf waaraan je het Persoonlijk Budget wilt besteden. Zo kun je het uit laten keren voor een maandelijks extraatje. Of je koopt extra verlofdagen.

Flexibele werktijden

Wil je zelf je werkweek indelen? Samen met je leidinggevende bepaal jij zo veel mogelijk je eigen werktijden. We werken 8 uur per dag. Afhankelijk van je werkzaamheden, heb je de mogelijkheid om, wanneer het kan, thuis te werken.

Vervoer

Bij Stedin werken we elke dag aan de energietransitie. Dat doen we bij klanten, op kantoor, thuis of in de put. Onze werkzaamheden en functies zijn heel verschillend. Daardoor hebben we ook verschillende reisbehoeften. Voor sommige functies krijg je een 100% elektrische bedrijfsauto of -bus. In andere functies kan je kiezen voor een OV-kaart die je ook in je vrije tijd mag gebruiken. Wissel je liever af? Kies dan voor flexibel reizen met eigen vervoer, OV en een extra netto vergoeding voor de fiets. Stap je op de fiets dan ontvang je 33 cent netto per kilometer, met de auto is dat 23 cent. Voor zakelijke reizen kun je gebruik maken van een deelauto, die zijn natuurlijk ook 100% elektrisch. 

Nu reageren
Laten zien wat je in huis hebt

Zin in deze baan waar je vooroploopt in de energietransitie? Genoeg te doen bij Stedin! Doe je mee? Dat doe je met de knop 'solliciteren'. Je mag een motivatiebrief meesturen maar het hoeft niet. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Dankzij een (pre) employment screening en een assessment kunnen wij jou (en jij jezelf) nog beter leren kennen. Daarom maken deze onderdeel uit van de selectieprocedure

Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf. 

Recruiter Rikash Bhageloe

Rikash Bhageloe

Vragen? Bel, mail of app direct met onze recruiter Rikash

rikash.bhageloe@stedin.net
06 25 324 424

Persoonlijke gegevens

Profiel & ervaring

Kies bestand...
Bladeren

(Max 5MB: doc, docx, pdf)

Kies bestand...
Bladeren

(Max 5MB: doc, docx, pdf)

Wanneer je solliciteert bij Stedin verwerken wij je gegevens volgens onze privacyverklaring.

Niet de baan gevonden
die je zocht?

Maak een job alert aan en we houden je automatisch op de hoogte van passende vacatures.

Houd mij op de hoogte